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公司開展駕駛員專題培訓
 

 公司開展駕駛員專題培訓

為提高駕駛員安全行車意識和服務意識,豐富駕駛員理論知識,人力資源部聯合綜合辦公室制定了駕駛員培訓方案,并在疫情封閉期間充分利用工作間隙組織了駕駛員理論培訓及考核。

本項培訓采用理論與實踐相結合的方式,培訓內容主要包括商務接待禮儀、應急事故處理方法、交通法律法規、汽車常用保養維修技巧等。20202月下旬至3月中旬,全體駕駛員通過觀看視頻教程、反復練習駕考寶典APP題庫的方式進行了系統學習。2020320日,人力資源部組織組駕駛員理論知識、科目一、科目四閉卷考試,全體駕駛員參加了考試,其中有兩人各有2科考試成績不合格,人力資源部依據考核方案組織了補考,并對考試未一次性通過的人員進行了考核。后期,人力資源部還將組織實踐的培訓與考核。

本項培訓是公司聚焦人數較多的崗位,以培訓促提升,以考核顯差異的第一站,旨在營造良好的學習氛圍,促使相關人員掌握崗位應知應會,提高崗位勝任能力,讓優秀者脫穎而出,后期將推廣至其他崗位。 (人力資源部)

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